Si estás leyendo esto es porque probablemente estás buscando formas de aumentar y asegurar el bienestar y crecimiento de tu empresa y equipo. Si es así, ¡estás en el lugar indicado! Y si no es así no pasa nada, siempre es buen momento para considerarlo.
A estas alturas es clarísimo que cuando tus colaboradores están sanos física y mentalmente, su rendimiento, motivación, satisfacción y productividad aumentan. Eso no solo hace que ellos crezcan profesionalmente, sino también que tu empresa sea mucho más eficiente y productiva. Pero… ¿cómo lograr que estén saludables? ¡Con estrategias, prestaciones y beneficios de salud!
Existen muchos tipos, pero como nuestra especialidad son los seguros médicos, vamos a centrarnos en ellos. Y más específicamente, vamos a contarte cómo uno de nuestros clientes lo ha logrado con SofíaBusiness.
Julio Gómez, director general de CocoFact, constantemente busca formas para mejorar el salario emocional de su equipo porque ha comprobado el impacto y beneficio de las prestaciones. En una de estas búsquedas encontró SofíaBusiness, y a pesar de estar muy familiarizado con los seguros tradicionales, eligió cambiar al nuestro.
“Mis colaboradores llevaban tiempo pidiéndome un seguro médico, por eso busqué varios para compararlos. En el proceso me topé con SofíaBusiness y me convenció rapidísimo, especialmente por el servicio y beneficios que le dan a mi equipo.”
Lo que le convenció fueron los beneficios tangibles que sus colaboradores tendrían con nuestro seguro, especialmente por el fácil acceso a atención médica y por la reducción de gastos de bolsillo. Para su equipo de RRHH y finanzas era fundamental que el plan que eligieran disminuyera cuánto invierten sus colaboradores en salud. En este sentido, no había mejor opción que SofíaBusiness porque en nuestra cobertura entran servicios de uso cotidiano como consultas, medicinas y estudios. Por eso Julio ve nuestro seguro (casi casi) como un aumento de sueldo.
“Es un seguro que mis colaboradores sí usan, de hecho, cuando comparo el uso con un seguro de gastos mayores, la diferencia es enorme. Pueden usar SofíaBusiness no solo cuando tienen una urgencia (lo cual no pasa seguido), sino también y especialmente en escenarios cotidianos y recurrentes.”
No es ningún secreto que las prestaciones implican un gasto importante para las empresas, pero tampoco es desconocido el impacto y beneficio que estas tienen en los colaboradores (y por lo tanto, en las empresas). De hecho, 64% de las personas consideran los beneficios como un factor crítico para quedarse o irse de un trabajo (Gallup), por eso cuando las personas están bien y satisfechas en donde trabajan, es hasta 81% menos probable que busquen un trabajo nuevo (Gallup).
Julio sabe que es el caso de sus colaboradores porque además de percibir su satisfacción, en promedio llevan 4 años trabajando ahí e incluso hay quienes llevan 8 años. Esto en gran medida se debe al cuidado y atención que le ponen a los beneficios que ofrecen. Lo cual se traduce en menor fuga de talento y por lo tanto, en reducción de gastos relacionados a ella.
“Si mis colaboradores no se benefician con las prestaciones que ofrezco, mi empresa tampoco se beneficia.”
Hablando específicamente de las prestaciones de salud, las personas son hasta 3.2 veces más felices cuando en el lugar donde trabajan les dan herramientas para cuidarse y estar bien (LinkedIn). Por eso para Julio es tan importante nuestro enfoque preventivo. El hecho de que sus colaboradores tengan un dr/a. de cabecera que les ayuda a disminuir el riesgo de padecer enfermedades leves y graves, le ha permitido reducir el ausentismo y al mismo tiempo incrementar su productividad y crecimiento laboral. ¡Es un ganar-ganar! Ambas partes se benefician.
“El seguro es dinámico, tecnológico y tiene muy buenos doctores. La forma en la que opera es muy fácil porque desde la app mis colaboradores pueden hacer todo, desde recibir atención médica hasta pedir reembolsos.”
Sabemos que los seguros son una inversión importante y que no siempre es fácil elegir uno para tus colaboradores. Pero tú como CocoFact y muchas otras empresas que confían en SofíaBusiness, puedes comprobar cómo nuestro seguro médico te ayudará a:
✔️ Mejorar tu paquete de prestaciones para atraer y evitar la fuga de talento
✔️ Incrementar la satisfacción, motivación y productividad de tu equipo
✔️ Potenciar el crecimiento y desarrollo de tu empresa
✔️ Contribuir al bienestar emocional, mental y físico de tus colaboradores
